Empleo

En un momento de incertidumbre para el teletrabajo, analizamos Remote OK, el portal ideal de búsqueda de empleo especializado en teletrabajo. Su punto fuerte: las ofertas seleccionadas contienen numerosos beneficios para los trabajadores.

Las claves las desgrana un memorando interno enviado por Bob Chapek.

11.000 empleados serán despedidos. El triple que en Twitter.

Uy, nos hemos equivocado.

Portugal se lanza a la piscina de la semana laboral de cuatro horas. Seguirá el modelo inglés: sin recortes de sueldo (a diferencia de las empresas españolas). Y claro, le han salido algunos críticos antes de tiempo.

Un día terrible (o quizás no tanto) para miles de empleados.

El mercado laboral está creando más empleo que nunca. Sin embargo, los contratados trabajan cada vez menos: el tiempo medio semanal ha bajado de 29,6 a 28,8 horas. Es decir, se "trabaja" más y se produce menos.

Parece que hay demasiados jefes y pocos programadores.

El otro resultado de la expansión de gigantes como Didi, Kyaishou, Huawei o TikTok.

Estos investigadores alertan sobre qué puede y no puede hacer la inteligencia artificial en los procesos de selección.

No es la primera y no será la última en hacer recortes de plantilla.

Crece el porcentaje de los técnicos que solo contemplan trabajar en remoto.