Un estudio ha descubierto el extraño fenómeno de la paradoja del desapego, en la que los jefes son conscientes de los beneficios de la desconexión fuera del trabajo, pero a su vez, la penalizan.
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La primera ola de calor de 2025 se ha saldado con cinco víctimas por golpes de calor. Cuatro se encontraban trabajando al aire libre. La quinta, en una nave sin ventilación. Todas han sufrido estrés térmico por falta de prevención
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Una trabajadora de León ha conseguido que el TSJ le reconozca una segunda baja que el INSS le había negado tras haber estado un año de baja. Las lesiones eran diferentes y los jueces han explicado la diferencia a la Seguridad Social.
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La fatiga puede afectarnos de distintas formas y el distintos contextos.
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Acostarse tarde, aislarse o buscar la perfección no son solo malos hábitos. Son estrategias del cerebro ante el estrés. Entenderlo ayuda a dejar la culpa y a buscar formas de calmar el sistema nervioso durante el día.
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Sentirse improductivo mientras se trabaja sin descanso tiene un nombre: la dismorfia de productividad ha llegado para explicarlo
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Las bajas por incapacidad laboral no paran de registrar récords año tras año en España. Según los últimos datos de la Seguridad Social, en 2024 se registraron 8.716.663 procesos de bajas por enfermedades
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Frente a los experimentos para instaurar jornadas laborales de cuatro días, Musk promulga todo lo contrario: trabajar 120 horas a la semana
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Han hecho falta diez años y una condena europea para que España encare este problema histórico para la salud y el medio ambiente
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El Consejo de Ministros aprobará un nuevo permiso climático retribuido que acorta el proceso para proteger a los empleados ante fenómenos climáticos extremos
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El sedentarismo va a terminar pasándonos factura: las soluciones prácticas que mejorarán tu bienestar cuando pasas ocho horas ante una pantalla
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El país del "karoshi" ya ha regulado otro aspecto clave de la jornada laboral: las extenuantes horas extra.
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Boreout es el síndrome provocado por un aburrimiento crónico en el trabajo. Lejos de frivolizar sobre él, es el origen de problemas de salud mental y estrés muy similares a los que provoca el burnout o síndrome del trabajador quemado
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Los empleados de la gigafactoría de Tesla en Alemania han registrado un 17% de absentismo por baja médica. Sus jefes han ido personalmente a comprobar si estaban enfermos y no les ha sentado bien
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Los jóvenes de la Generación Z prefieren seguir mejorando en sus carreras que gestionando las de sus compañeros con un incremento de sus niveles de estrés y solo un poco más de salario.
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La generación Z ha cambiado sus preferencias en el ámbito laboral y conseguir un ascenso a costa de su bienestar ya no esta entre ellas. La Quiet Ambition o ambición silenciosa se puede convertir en un problema para las empresas.
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La predisposición a ayudar a los compañeros es una cualidad muy apreciada por las empresas. Sin embargo, priorizar esa ayuda por encima de las necesidades propias aboca a resultados desastrosos para la productividad y el bienestar
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El simple hecho de pensar en la vuelta al trabajo tras las vacaciones hace que algunas personas presenten un cuadro de ansiedad, estrés y apatía. Su nombre: Síndrome posvacacional. Te damos algunas claves para evitarlo.
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La línea entre lo secreto y lo público.
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El método Sprint propone plantear la jornada laboral como una consecución de carreras de velocidad de 90 minutos, alternadas con periodos de descanso. Eso permite recargar la energía y volver a retomarlo en mejores condiciones.
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